10月24日至30日，山东中烟公司青年干部人才综合能力提升培训班在我校成功举办。本次培训是我校与山东省委党校联合举办的青年干部人才综合能力提升培训班的第十二期，时长一周，共有46人参加培训。

本次青年干部人才综合能力提升培训班是我校与山东中烟集团深化校企合作、探索企业青年后备人才培养模式的重要举措，旨在通过教育培训为企业高质量发展提供有力的人才储备。本次培训班在课程安排、师资配备等方面做了精心的设计，设置专题辅导、现场教学、分组讨论等环节，坚持“实”为导向，以期让素质能力培训见效见行。

本次培训着力夯实理论基础，通过高质量专题课程帮助学员学真知，提升能力素养。培训期间，我校原教育长、二级教授杨宏翔作了《绍兴制造业“腾笼换鸟、凤凰涅槃”实践与思考》专题讲座，向学员们介绍了绍兴根据习近平总书记对绍兴经济发展的指示要求，经过十多年的不懈努力，实现了从“酒缸、酱缸、染缸”向现代制造业体系的跃升，打出传统产业改造提升、新兴产业培育发展、数字经济全面扶持等组合拳，推动经济质量变革、效率变革、动力变革的精彩蝶变历程。

此外，本次培训坚持理论与实践相结合，设置丰富的教学场景，带领学员下基层学经验，提升实干能力。培训期间参训学员赴诸暨市山下湖米果果小镇，开展乡村振兴战略下的美丽乡村建设现场教学，观摩绍兴实施乡村振兴的创新做法；实地走访调研智能装备小镇客厅、达利丝绸、万丰航空小镇，详细了解绍兴数字经济发展和科技创新的丰硕成果；实地参观鲁迅故里、书圣故里、阳明故里历史文化街区，深入了解绍兴古城淳朴深厚的文化底蕴，学习绍兴在传统文化保护传承和创新性发展等方面经验。

培训期间，学员们边学边思，边看边议，纷纷表示感受到了绍兴丰厚的历史文化底蕴，人才辈出的重教氛围，开拓进取、敢为人先的企业精神。在接下来的工作中将以本次学习培训为契机，提升素养、砥砺品质，保持昂扬向上的工作状态、干事创业的蓬勃朝气、勇于创新的昂扬锐气，为企业高质量发展作出积极贡献。